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招2人| ￥6000-8000

岗位职责：1）完成公司下达的销售目标。2）正确并有效执行各项市场销售活动，确保政策落实到终端每一个售点。3）落实售点产品生动化工作，做好产品宣传。4）根据划定的区域，合理规划线路，严格按照计划拜访客户

招2人| ￥5000-8000

岗位职责：1、负责所管辖的经销商全年销售任务的达成；2、负责下游终端网点的开发与维护；3、终端门店的客情维护和经销商日常销售事务沟通；4、公司内部政策对经销商的传达与执行；5、经销商库存管理、退换货处

招2人| ￥5500-7000

工作职责：1、拜访：按路线计划拜访餐饮客户，维护客情关系，拜访录入sfa手机系统；适时开发新客户、老客户植入新品项，拓宽生意机会；2、分销：负责公司餐饮渠道产品在当地餐饮门店的分销，达成月度、季度销售

招2人| 面议

主要职责1.协助部门经理制定pb业务、融资融券、财富管理（含投资咨询）、产品销售（含私募业务）、金融衍生品（含期权、贵金属、期货ib等）拓展计划，开展具体业务拓展工作；有效跟踪和管理重点业务推进、实施

招2人| ￥4000-8000

岗位职责：1、在办事处主任或办事处主管的领导下，负责区域内的深度分销任务；2、根据公司统一布署，开展分销活动（包括售点促销、分销商跟单等）确保完成分销进度；3、负责组织分销商（或终端）的培训和推广工作

招2人| ￥4000-6000

工作职责:1、负责药店的日常拜访与客情维护；2、负责对本区域内药店进行产品宣传，入店培训，产品陈列；3、负责药店原始资料的建档工作并及时更新；4、收集本区域竞争产品销售、营销的信息，以及协助主管做好相

招2人| ￥5000-8000

岗位职责：1、根据业务的实际需求及对销售的深入，做好人员入职把关，通过培训、激励等手段，不断提升人员的“三力”水平以及人均销售单产、有效控制人力费比，优化团队结构，完成区域销量目标；2、顾问管理：协同

招2人| ￥10000-25000

岗位职责：1.负责工程勘察，施工配合等；2.完成领导交办的其他工作；任职要求：1.岩土工程、工程地质、勘查技术与工程等相关专业；2.有工作经验，熟悉岩土勘察工作，具备工程师及以上职称者优先；3.具有注

招2人| ￥6000-8000

招聘需求：中高级后台优化工程师招聘要求：对45g网络基本理论知识有一定了解，熟悉诺基亚网管，能独立完成脚本输出，参数修改，配合外场完成一些相关后台操作。能独立输出参数优化方案及优化总结报告，有良好的沟

招2人| ￥10000-12500

职务描述：1、每月保证有效拜访规定数量的目标客户，与客户建立并发展长期、稳定、融洽的合作关系；2、配合公司要求完成所辖区域内策划、组织并开展产品推广会、座谈会；3、掌握客户资料、并建立完善的客户档案；

招2人| ￥3000-4500

客户主任招聘地区，淮北，太和，池州，芜湖，宣城。1、身体素质好，诚实肯干，有责任心，执行力强2、性格开朗，具有较好的语言表达能力和人际沟通能力3、自备交通工具，（如自行车、电动车或摩托车）4、有快速消

招2人| ￥3500-5000

薪酬福利：1、综合薪资3000-5000 底薪 提成 奖励 五险2、6.5小时工作制3、带薪培训（全程由店长培训，让无经验的人更快适应及开单）4、完善的晋升机制（只针对职位，不针对个人，做到公平公正）